Streitwert ArbG NRW

Sveta · #1

Hallo alle,

ich habe hier eine Sache, in der wir den Mandanten gegenüber seinem früheren Arbeitgeber vertreten haben. Es ging um die Erteilung eines Zeugnisses. Nach meinen Unterlagen (Meier/Becker: Streitwerte im Arbeitsrecht) würde ich dafür eine Geschäftsgebühr abrechnen, Streitwert wäre 1 Monatsbrutto.
Meine Chefin meinte nun aber, eine Klage in NRW (der Arbeitgeber sitzt in NRW) wäre teurer gewesen als arbeitsgerichtliche Verfahren hier in Ba-Wü.
Ist das so? Gibt es in den unterschiedlichen Bundesländern unterschiedliche Berechnungsgrundlagen?

Sveta

Sveta · #2

Sache hat sich erledigt!

Anahid · #3

Trotzdem beantworte ich das mal, falls hier mal jemand sucht: Nein, ist nicht so. Eine Klage wäre zwar teurer gewesen, da Reisekosten oder die Kosten eines Korrespondenzanwalts angefallen wären. Das ändert aber nichts am Streitwert selbst.

Schmiedi1309 · #4

Hallo

also davon habe ich noch nichts gehört... ich komme aus Sachsen-Anhalt und für ein Arbeitszeugnis nehmen wir als Streitwert auch immer einen Bruttolohn als Streitwert....

lg

jojo · #5

Ums mal so zu sagen: Es gibt keine bundeseinheitliche Streitwertrechtsprechung.

Es gibt zwar einen Streitwertkatalog, aber der ist umstritten.