Die Kosten für den ZV-Auftrag könntest Du mit einem neuen Pfüb geltend machen. Hast Du mal bei http://www.handelsregister.de" target="blank bei den Veröffentlichungen nachgeschaut (ist kostenlos), ob dort eine neue Firmenanschrift der GmbH hinterlegt ist. Nicht, dass Du einen neuen Pfüb ma...

Das finde ich sehr vorbildlich.

Wird man zusätzlich entlohnt, wenn man während der Arbeitszeit putzt?

Wenns der Chef immer noch nicht kapiert hat, dass eine Putzfrau her muss, wird sich das aufgrund irgendeines Urteils vermutlich auch nicht ändern. Und wer weiß, ob er sich durch das Urteil nicht total angegriffen fühlt und kippie künftig das Leben schwermacht. Das meinte ich mit nicht förderlich.

Ein Betreuter, der beim Betreuer putzt.

Ich denke nicht, dass Dir geholfen ist, wennst mit nem Urteil oder § wedelst. Ist bestimmt nicht förderlich für die Zusammenarbeit.

Den Chef, der Toiletten sauber macht, möchte ich mal sehen. Gibts sowas?

Ich glaube nicht, dass Du während der Arbeitszeit einfach nach Hause fahren kannst, um auf die Toilette zu gehen. Ist ja kein Dienstgang.

Und es ist doch nicht ausreichend, wenn die Putzfrau nur 1x in der Woche kommt, um die Toilette zu reinigen.

Das ist schlecht. Ich würde die Inkassofirma ein letztes Mal unter Fristsetzung auffordern, die Belege im Original herauszugeben. Falls Du vom GV keine Infos erhalten kannst, wäre zu überlegen, eine Herausgabeklage gegen das Inkassounternehmen zu machen.

Du hast doch GV-Rechnungen vorliegen. Aus denen muss sich doch ergeben, was unternommen wurde.

Die GV-Rechnungen etc. sollten Dir schon im Original vorliegen. Für die ZV reicht es aus, Kopien beizufügen. Wg. einer anderen Anschrift allein musst Du den Titel nicht berichtigten lassen. Wenn schon eine GV-Rechnung vorliegt => was hat dieser unternommen? Ich würde versuchen, erstmal die richtige ...