Es muss sich aber auch lohnen! Wenn man nicht so viele Mahnsachen hat, ist das für viele Kanzleien schlichtweg zu teuer.

@Luka Wenn es nur darum geht, dass das Ding in der E-akte anzugucken ist, kannst Du es auch scannen und zuordnen! Aber ich denke mal, dass Du die Kosten und Gebühren meinst... also Vorgehensweise wie bereits beschrieben! @Feierabend Hast Du die RaFaz von September? Da ist alles genau erklärt. Barcod...

Hej! Ich kann nachvollziehen, dass Du jetzt irgendwann mal "ankommen" möchtest. Hier würde ich mich an Deiner Stelle fragen, ob darauf Dein Hauptaugenmerk liegt?! Das Problem sehe ich heutzutage nämlich darin, dass es diese eine Stelle - und nicht nur Job - gar nicht mehr in der Form, wie ...

@steffi
Ja, das ist mir auch aufgefallen. Einen Unterschied konnte ich auch nicht wirklich ausmachen. Den link hab ich aus der DAV-Depesche von gestern!

http://www.anwaltverein.de/praxis/reno/infos-fuer-schuelerinnen?PHPSESSID=b3a56b6d885891ceb08e818326e91aec Hier kam ich gestern aus dem Lachen nicht mehr raus... ;) Sorry, aber diese Beschreibungen sind doch einfach nur ein bisschen peinlich! Vor allem die fünf Gründe finde ich sehr amüsant. So plat...

@secret So ne richtige Stechuhr? Oder wie muss man sich das vorstellen. Bei uns fallen auch die meisten Überstunden an, wenn jemand im Urlaub oder krank ist. Als Azubine neulich zwei Wochen Urlaub hatte, war ich im Schnitt auch zwei bis drei Stunden am Tag länger da. Und das schreibe ich auf. Das se...

Überstunden bzw. Minusstunden ist bei uns alles ab einer halben Stunde.
Cheffe und ich als Büroleitung haben eine recht gute Absprache. Bei den anderen wird schon genauer geschaut, dass es passt und nicht zuviel aufläuft.

Bei uns schreibe ich das für alle Mitarbeiter in einen Kalender. So ein DinA4 Exemplar vorne sechs Monate, Rückseite sechs Monate (liegt bei uns immer irgendwann am Ende des Jahres in der Tageszeitung). Das hab ich entsprechend für jeden Mitarbeiter einmal kopiert. Für die Tage, an denen man bleibt,...

Oh man! Das sind die Tage, die ich auch so liebe. Azubine in der Schule, Aushilfe (morgens noch) nicht da. DANKE! :( Dann bin ich Ansprechpartnerin für alles und jeden. Das schlaucht extrem. Cheffe hat aber zum Glück viel Verständnis und geht dann schon allein zur Kaffeemaschine und bringt mir eher ...

Stimme Lena und Sue zu! Verschweigen wäre nicht so gut. Schließlich sollte sich ein neues Arbeitsverhältnis ja auch immer auf einem gewissen Vertrauen begründen. Besser, wenn man dann ganz offen mit solch Erfahrungen umgeht. Sicher war das wirklich kein erfreulicher Start ins Berufsleben... aber Du ...