Ich wollt grad ne Fragerunde wegen Dresscode eröffnen. Gut das ich das hier noch vorher gelesen habe. Also in meiner Ausbildungskanzlei gab es keine Kleiderordnung. Da hat man alles getragen, nur wurde halt nid alles gern gesehn. Zu kurze Röcke, da gabs dann schon mal schiefe Blicke. Aber nur von vo...

Na das klingt doch super! Vielen Dank

Hilfe!!! Jetzt hab ich aber ein Problem. Morgen läuft eine Klagererwiderungsfrist ab und wir haben mit Mdt noch nid mal drüber gesprochen. Wir werden die Frist also auf keinen Fall einhalten können. Das ist natürlich Mist, aber nun eben passiert .. Was würdet ihr in so einem Fall in den Fristverläng...

Danke! Also irgendsowas hab ich mir fast gedacht. Das ist wirklich gemein. Vorallem wenn man in der mdl. Prüfung sowieso schon superaufgeregt ist. Fies...

Also bei uns saßen drei Leute als Prüfer drin. Ein Anwalt, eine Bürovorsteherin und unsere Wirtschaftsleherin. Da ging es quer Beet um alles. Ich hatte Abrechnung Strafrecht, bei Wirtschaft Güter, der Ablauf des Mahnverfahrens. Und ich stand manchmal ganz schön auf dem Schlauch... Wie viele Fenster ...

Wenn du über den 01.07.2008 hinaus dort beschäftigt bist, dann steht dir der volle Jahresurlaub zu. Allerdings kann dann dein neuer Arbeitgeber beim alten Arbeitgeber nachfragen, wieviel Urlaub du hattest und dann kann es sein, dass du beim neuen Arbeitgeber keinen Urlaub mehr bekommst Ja genau so ...

Also soweit ich weis musst du auf jeden Fall in die Kanzlei bis einen Tag vor der mündlichen Prüfung. Erst dann endet dein Ausbildungsverhältnis. Bis dahin musst du noch ganz normals arbeiten. Häng nicht davon ab ob du übernommen wirst oder nicht.

Also dazu hät ich erstmal ne blöde Frage: Ist denn so ein Beschwerdeverfahren nicht kostenfrei? Vorallem wenn ihr Recht bekommen habt und doch noch beigeordnet seid?

Noch ein Bemerkung zu diesem Sonderkündigungrecht. Ich hat auch nochmal nachgeschaut weil mi´s auch interessiert hat. Folgendes hab ich im Netz gefunden: " ...Ihre Krankenkasse den Beitragssatz erhöht hat (Sonderkündigung). Seit dem 1.1.2004 ist diese Kündigungsmöglichkeit auf die ersten zwei M...

Von 13,0 auf 14,3 ?! Das ist ja der Hammer! Unverschämtheit! Also da kannste ja nur noch wechseln. Am besten mal rumhören, wie die Leute so zufrieden sind mit ihrer Krankenkasse und dann entscheiden. Das Preis-Leistungsverhältnis sollte schon stimmen. Also nochmal: Um 1,3 angehoben?! Ich kanns nid g...